简介：

Tech@SG旨在帮助快速发展的公司在新加坡及地区扩大业务，是由新加坡经济发展局（EDB）和新加坡企业发展局（EnterpriseSG）联合管理。TECH@SG的核心是致力于缩小人才差距并培育一个生态系统，让企业能够利用尖端专业知识、抓住增长机会并成为科技领域的领跑者。
Tech@SG 向人力部 (MOM) 提供公司级认可，降低就业准证 (EP) 申请被拒绝的风险。

优势：

√  符合条件的公司将得到人力部（MOM）公司级认可。

√  2年内最多可获得10张新的EP，助力构建核心团队。

√  根据TECH@SG计划获得的每个新EP首次续签的承保范围（每次续签的有效期最长为3年）。

√  可为家人依附申请家属准证（DP）或长期探亲证（LTVP）。

申请条件：

为了符合 Tech@SG 资格，个人和公司必须满足所有要求。

公司：
要获得TECH@SG的资格，贵公司必须满足以下的标准：

√  公司必须在新加坡注册成立，并在会计与企业监管局（ACRA）进行注册。

√  公司至少需有30%的本地股权，由新加坡公民和/或新加坡永久居民直接或间接拥有，具体取决于最终个人所有权情况。如果本地持股低于30%，请向经济发展委员会（EDB）提交申请。

√  公司必须将数字或技术产品视为其核心业务产品/服务。这包括那些业务模型建立在专有软件和/或硬件基础上的公司，例如大数据和分析、人工智能以及网络安全。具体示例包括软件即服务、电子商务、数字媒体、生物技术和金融科技公司。

√  在过去 36 个月内从任何计划认可的投资公司获得投资资金（无最低金额）（计划认可的投资公司名单*）

√  投资资金：过去 36 个月内获得总计超过 1000 万美元的投资资金

个人：
一旦公司获得TECH@SG的资格，就必须确保您为申请就业准证的个人满足以下先决条件：

√  申请人符合 MOM EP要求

√  申请人必须通过人力部的背景和尽职调查

√  申请人被视为核心团队成员，其职能角色和资历符合下列条件：

职能角色：申请人应担任以下类别之一的角色：

核心业务功能，例如业务发展、人力资源、财务、合作伙伴关系、战略、综合管理、技术职能，例如产品管理、产品开发、软件工程、解决方案架构、产品设计、数据科学

资历：申请人应担任经理级及以上职位。

担任分析师级、助理级、执行级和代表级职位的申请人将不被视为核心团队成员。

注意：

√  对于本地股东持股不足30%的公司，您可以从2020年1月起向新加坡经济发展局(EDB)提交Tech@SG计划的申请。EDB将在10至15个工作日内审核您的申请，并告知您结果。

√  而对于本地持股30%或以上的公司，应向新加坡企业发展局旗下实体Startup SG提交申请。

续签要求：

首次续签的承保范围（每次续签的有效期最长为3年）。

*以下是（计划认可的投资公司名单）